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<body style="FONT-FAMILY: Verdana"><font size=2 face=Tahoma>
<p><font color=#ff8040 size=2><strong>Coaching, Consejos y Habilidades Para 
Supervisores, Gerentes y Lideres</strong></font></p>
<p><font color=#000000 size=2><strong><font color=#ff8040>Cali</font> 10 - <font 
color=#ff8040>Bogotá</font> 11 - <font color=#ff8040>Medellín </font>12 
de Abril de 2013</strong></font></p>
<p><font color=#000000 size=2>El Gerente exitoso, Supervisor o Líder de un 
departamento se parece mucho al Director Técnico de un equipo deportivo, habrán 
mil obstáculos, presiones, crisis y cambios… pero su trabajo es inspirar a su 
gente a dar lo mejor, a dar resultados y asegurarse que cada uno conozca el plan 
de “juego”… pero sobre todo inspirarlos a ¡¡GANAR!!</font></p>
<p><font color=#000000 size=2>En  este  magnífico  curso  
usted  aprenderá:<br>-Por qué el desarrollo de un equipo superior “Depende 
de su capacidad de delegar correcta y apropiadamente”.<br>-Cómo dar direcciones 
claras, concisas y precisas.<br>-Cómo crear un clima de gran energía que genere 
iniciativa e innovación.<br>-Cómo bombear a su equipo y tenerlo listo para 
rugir... aún cuando usted no sea exactamente carismático.<br>-¡El Plan de 
Acción! Cómo ponerlo en marcha.<br>-Cómo detectar problemas antes de que se 
conviertan en crisis.<br>-Cómo ser un Líder muy respetado, reconocido y admirado 
por su capacidad de trabajo.<br>-10 valores de éxito del Staff Coaching. 
</font></p>
<p><font size=2></font></p>
<p><font size=2>Responda con los siguientes datos para recibir un folleto en PDF 
con los detalles y costo del 
evento:<br>-Nombre:<br>-Cargo:<br>-Empresa:<br>-Ciudad:<br>-Teléfono:<br>-E-mail: 
pkg-awstats-devel@lists.alioth.debian.org</font></p>
<p><font size=2>Centro de atención telefónica: 01 8000 51 30 51, PBX (4) 444 09 
18<br><font size=2 face=Tahoma>Este correo no puede ser considerado intrusivo ya 
que cumple con las políticas antispa m internacionales y locales. Para 
des-suscribirse de estas invitaciones responda este correo con el asunto BORRAR. 
Este correo ha sido  enviado a: 
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