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<P align=center><STRONG>
关于劳务派遣、如何解雇辞退及处理违纪问题、有效调岗调薪和企业常见劳动争议处理对策<BR>
暨《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略专场</STRONG>
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随着《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动争议司法解释（三）》、《社会保险法》《工伤保险条例》（修正案）等法律法规的实施，而《工资支付条例》、《劳动能力鉴定》等相关法律法规也在草拟中，国家对企业用工关系的调控将不断加深，企业的用工自主权将受到越来越多的限制，导致很多用人单位在劳动用工管理中无所适从。
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本课程没有枯燥的理论，而是通过对大量劳动争议案例的解析，帮助企业熟练掌握协调员工关系的技巧以及防范劳动争议，有效调整用工结构，完善管理手段，降低用工法律风险和成本方式和方法。
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<META name=GENERATOR content="MSHTML 8.00.6001.19088"><FONT color=red
size=5><FONT size=4><STRONG><FONT color=red size=5>详</FONT> </STRONG>
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size=1><STRONG>“从今往后，你不要想上场比赛了！！”怒骂了一番之</STRONG></FONT></DIV></FONT><FONT
size=4><STRONG><FONT color=red size=5>情</FONT> </STRONG>
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size=1><STRONG>“蓬！”又是一声，那短壮汉好似沙袋一样被砸地抛飞</STRONG></FONT></DIV></FONT><FONT
size=4><STRONG><FONT color=red size=5>请</FONT> </STRONG>
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size=1><STRONG>北京宝庆北方建材销售有限公司</STRONG></FONT></DIV></FONT><FONT
size=4><STRONG><FONT color=red size=5>查</FONT> </STRONG>
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size=1><STRONG>“就是说，一个专制社会。”章北海说。</STRONG></FONT></DIV></FONT><FONT
size=4><STRONG><FONT color=red size=5>阅</FONT> </STRONG>
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size=1><STRONG>福州运通快运有限公司</STRONG></FONT></DIV></FONT><FONT
size=4><STRONG><FONT color=red size=5>附</FONT> </STRONG>
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size=1><STRONG>奥耀集团</STRONG></FONT></DIV></FONT><FONT
size=4><STRONG><FONT color=red size=5>件</FONT> </STRONG>
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