Como Despedir Legalmente Empleados

[Lic. Rosario Medina]

Cómo Despedir Legalmente Empleados: Los Asuntos Críticos que Debe Saber 
Duración: 3.0 horas 
Fecha: Junio 18, 2013 

Es parte de la naturaleza humana el evitar situaciones negativas; por lo tanto, en vez de despedir un empleado problema, muchos gerentes se los aguantan esperando que milagrosamente se arreglen y sean productivos.

Pero los empleados problema le cuestan a las compañías tiempo y dinero en bajo rendimiento y productividad. Para compensar, otros empleados tienen que venir al rescate y a menudo, su moral, su trabajo y su productividad también se ven afectadas.

Como gerente, hay un límite a lo que puede hacer. Si el tratar de arreglar el problema a través de capacitación y pláticas no funciona, es posible que deba dejar ir a los empleados problema antes que desmoralicen al equipo entero o al departamento. 

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Lic. Rosario Medina

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